新闻
1.铀
该省的氡风险图。
“在昨天的会议之后自然资源和经济发展常设委员会,新斯科舍省铀勘探和采矿禁止法案似乎是安全的,”琼·巴克斯特报道。“至少现在是这样。”
巴克斯特列举了提交给委员会的新斯科舍省矿业协会代表的不是一个,不是两个,而是三个不同的代表的证词,他们是“男性,在全男性小组中的人数超过了政府官员。”
巴克斯特以她的个人观察结束:
我也想提多少次科比谈到了所有的工作,如果我们将取消禁令铀矿和信号发送到全球矿业,我们想要“创造就业机会,”因为这很重要,如果我们想保持经济增长。”
我曾在西非的尼日尔生活过一段时间,有机会参观了那里的一个大型铀矿,那是我一生中去过的最地狱般的、最令人沮丧的地方之一,到处都是社会不平等、环境破坏和环境种族主义。尼日尔自1971年开始开采铀,该国的铀产量占世界供应量的5%。然而,在2018年,尼日尔排名垫底,为189位th对189个国家进行了评估联合国人类发展指数.
点击这里阅读“禁令铀探索和采矿是安全的 - 现在是安全的。”
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2.立法会投票赞成员工报告的士上诉委员会

《星报》的赞恩·伍德福德哈利法克斯市议员13比1的投票结果成立一个独立的外部委员会来裁决向市政府出租车牌照管理部门提出的上诉。的这项动议是由韦伊·梅森议员提出的他想要一份关于成立委员会的员工报告。
我认为我们陷入了同情和狭隘的法律之间的区别,我认为当你向许可当局上诉时应该考虑的法律。
上周有消息称,出租车司机Lesianu Zewdie Hweld被控性侵犯,而就在几个月前,地方议会上诉常务委员会投票决定将他的驾照还给他。Hweld的停职与性侵犯指控无关。
议员戴维·亨斯比(David Hensbee)不同意,并投票反对该动议,称这是“安抚公众某些压力的反动动议”。
作为上诉委员会的长期成员,我觉得这件事有点侮辱人。我回顾了上诉委员会过去做出的决定。这些决定并不容易,但我认为我们在法律上从来没有犯过错误。
除了亨德斯比,议员拉塞尔·沃克、斯蒂芬·亚当斯、比尔·卡斯顿和丽莎·布莱克本都是上诉委员会的成员。昨天,惠特曼称这个角色是他工作中“吃力不讨好”的一部分。
昨天,布莱克本被选为警务委员会委员.
丽莎布莱克本。照片:哈利法克斯审查员
3.有关起重机拆除的一些细节仍未确定
南公园街倒塌的建筑起重机。照片:蒂姆Bousquet
斯蒂芬麦克尼尔总理昨天谈到了南公园街的起重机,告诉加拿大广播公司的苏珊·布拉德利报道它的移除是一个公共安全问题。
这不是一座孤立的建筑,坐落在一个工业园区,周围没有任何邻近的基础设施。我们得确保能尽快把它弄下来。
我们被告知起重机的情况很危险。我们需要把它绑在大楼上,然后移动它。
麦克尼尔说,该省将努力收回成本。
潜在的债务和支付债务的能力存在问题。在保险公司赔偿之前,没有人可以进去。
至于这两家公司(Harbourside Engineering Consultants和R&D Crane)将花多长时间拆除起重机,目前还没有时间表。9月18日,哈伯赛德的高级工程师马克·雷诺兹他说,搬迁过程将需要数周时间。
4.对一名英国水手的性侵犯审判不会进行
循环流化床海鸥
一名被控轮奸哈利法克斯一名妇女的英国海员的性侵审判将不会进行,加拿大广播公司的布莱尔·罗兹报道.昨日是英国王室恢复对西蒙·雷德福(Simon Radford)指控的最后期限。雷德福是2015年被控在Shearwater兵营发动袭击的四名英国海员之一。公诉机关决定不进行审判,称没有定罪的现实机会。
去年9月,拉德福德将与另一名涉案船员达伦·斯莫利(Darren Smalley)一起受审。拉德福德无法参加那个试验,因为他正在从手术中恢复。对雷德福德的指控被搁置,对斯莫利的审判继续进行。他在一月份被无罪释放。
这名女子正在起诉英国政府,称英国政府应为船员的行为负责。诉讼还处于初期阶段。
5.卡西迪·伯纳德的母亲谈到失去“她的孩子”
卡西迪·伯纳德。照片:Facebook
莫娜伯纳德和CTV谈论她的女儿,卡西迪,于2018年10月被杀。是莫娜在韦科巴的家中发现了卡西迪的尸体。卡西迪的双胞胎女儿迈娅和佩斯利也在家中。
当我发现这些小女孩时,她们并不好。他们太冷了。如果我三个都输了,我就不会成功了。我自己也不会在这里。我有一个大家庭,但那会让我崩溃。我不可能处理好这件事。所以他们救了我。
皇家骑警表示,目前还没有人被捕,也没有最新消息。伯纳德一直在照顾她孙女,他说卡西迪是“她的孩子”。她说她也听到了同样的声音
我们没有答案,你必须耐心等待。我听到的就是这样,所以我过着自己的生活,努力保持耐心,希望他们需要我这样做。他们留下这些孩子和他们的母亲一起死去。
的观点
1.妇女与第二劳动力市场
朱迪·海文表示,新斯科舍省劳动力中女性的改变必须从高层开始。照片了。
朱迪·海文说,当她在城市周围的开发项目中看到起重机时,她很生气。不仅因为那些起重机从她家附近的一个街区掉了下来,还因为它们对新斯科舍省的妇女和工作意味着什么。
我们在这里或其他地方看到的起重机越多,就意味着孩子们的工作越多。
建筑工作是由男性完成的,虽然这些工作可能是季节性的,但它们通常给男性的报酬很好,肯定高于生活工资。但这些工作创造了对服务业工作的需求,如餐厅、酒店和咖啡馆的工作。这些工作大多是由女性完成的。
它继续这么可怕,男性的恶毒循环越来越少。
海文是圣玛丽大学索比商学院(Sobey School of Business at Saint Mary’s University)的退休管理学教授。她的专长是劳资关系、妇女与工作、工会和工作场所的公平。她也是一位作家和活动家,也是股票看该组织总部位于加拿大新斯科舍省,致力于打击职场欺凌和歧视。我们几周前见过面。我一直在为Morning File写关于生活工资的文章,想知道更多关于新斯科舍省低工资对女性的影响。在过去的两年里,当我收集招聘启事和从求职者那里听到的求职信息时,我收到的大部分来信都来自女性。她们告诉我她们在找工作时遇到的困难,她们为什么比男同事挣得少,或者在工作场所受到骚扰。我知道有些妇女不得不离开省份或回到学校去提高她们的技能,以便找到工作。这意味着在他们想要为退休储蓄的年龄支付更多的学费。
以下是来自新斯科舍省妇女地位咨询委员会的一些数据。在新斯科舍省,女性在每个行业都挣得更少。
男女工资差距最大的领域是公司和企业的管理、采矿、采石、石油和天然气开采部门以及金融和保险部门。我研究了在不同行业工作的女性6月28日早晨文件.
新斯科舍省女性的收入占男性全职平均年薪的77%!
在服务业工作并没有错。但这些工作通常薪水低,季节性强,而且不提供全职工作。这是第二劳动力市场,由女性主导。海文说,走在任何一个商场里,看看谁在商店里工作。妇女在该省的旅游部门从事许多低收入、兼职和季节性工作。这并不是说服务行业的女性没有受过教育;海文说,很多人都有一两个学位。
这是毫无意义的,因为他们得到的是最低工资和小费。小费是支付任何人的最不公平的方式。
[我在前一天早上的文件中谈到了这一点;老板可以保留你的小费。
长期从事这些服务工作对女性来说意味着什么?没有养老金,储蓄更少,他们往往买不起房子,工作保障更少,甚至根本没有。如果一个女人结婚了,但婚姻破裂了,她就更没有经济保障了。服务性工作对体力要求很高,需要女性轮班站立数小时。建筑业是一项艰苦的体力劳动,对男性来说很危险,但有一些保护措施,比如工人补偿和其他福利,是从事服务业的女性所没有的。海文说,随着年龄的增长,女性也不再从事服务业。
因为女性是根据魅力来评判的,即使她们在40或45岁后还能胜任这份工作,她们也不会再被聘为鸡尾酒女招待,也不会再被聘为酒店前台工作人员。这就是女人的问题;人们根据她们的吸引力来评判她们。
当雇主给女性高薪时,更大的好处是什么?嗯,他们的孩子更富裕了,妇女有了更多的退休储蓄,他们交了更多的税。除此之外,鼓励女性在职业生涯中提升她们的自尊,让她们有更多的灵活性,在她们所从事的任何行业都能在职业生涯中有所提升。
海文说,部分问题是大西洋加拿大是该国最保守的地区之一。当然,对我这一代人来说,我们的母亲呆在家里抚养孩子和照顾家庭。男性在这里也从事低薪工作,但仍然比女性做得好。
女人们觉得只要找到一份工作,或者踏上一扇门,她们就必须接受正在发生的一切。由于新斯科舍省和大西洋加拿大的历史规范,15年前呼叫中心风靡一时,在那里工作的大多数人都是女性。现在,大约是50-50,因为就业率呈螺旋式下降,所以男性从事低薪工作。但是,如果男人们坚持下去,这些年来他们会得到提升,得到稍微好一点的工作。
即使女性接受了教育,她们也开始从事薪水不高的初级工作。
在圣玛丽商学院,60%至70%的商学院学生是女性。他们会得到什么样的工作?银行出纳员付的工资不够糊口。我们看到的是,女性开始时的收入比男性少得多,很难赶上。当然,接受教育是一个好主意,但这并不能保证你能维持你的家庭或一个合理的生活标准。
这就是母亲的惩罚。女性在事业上落后是因为她们有时间去生孩子。他们的雇主只需要担任他们的工作一年。交通是一个问题,特别是对农村地区的妇女来说。如果一名妇女有一个以上的孩子,日托费用通常是令人望而却步的。当然,从事儿童保育工作的女性本身也是低收入工作者,尽管许多人都受过早期儿童教育学位的教育。
Ha Live说,工作世界对安大略省许多地方的女性更好,甚至在大草原省份。
有能力为妇女拥有职位的工作。他们可以负担得起将孩子送到日子。相当多的日子是非营利的,并通过政府资金加强和承保。
工会可以帮助女性取得成功。然而,女性通常是最后一个被雇佣,第一个被解雇的。这意味着女性一直在寻找工作,而工会运动并没有真正解决这个问题。海文建议,有两份资历表可以帮助更多女性留在有工会组织的工作场所。
但海文建议,我们应该关注丹麦、芬兰和瑞典等国,而不是向南寻求改善女性在职场处境的方法。
我们可以看到人们支付他们应缴的税款,公司也必须纳税,高税收社会实际上是值得的。有更多的社会服务,有更多的能力送你的孩子接受早期儿童教育,如果你有残疾,有地方可去。
第二劳动力市场也有巨大的营业额。如果雇主支付低工资,人们就不会继续从事这些工作。如果他们有任何选择,他们会转移到城市的其他地方或安大略省和加拿大西部工作。
(雇主们)希望找到这样的人:他们愿意花很少的钱工作,不会制造麻烦,昼夜不停地工作,即使天气不好也能上班。
海文说,要想看到女性获得更多的报酬并在职位上步步高升,这种改变必须来自高层。
改变的方式是政府必须开始领导,他们当然不会在这里领导。我们必须开始领先。他们必须开始将妇女,颜色,移民和新加拿大人附近放在组织的顶部附近。他们必须开始谈论这些事情。他们必须开始谈论股权问题,实际上开始做某事并停止陷阱。
哦,但是我们必须雇佣最好的候选人,不管性别,你说?
我们也谈到了优点,谁能得到什么样的工作以及为什么。想想任何时候我们谈论女性或有色人种被考虑工作的时候。优点的问题总是在起作用:我们必须雇用最适合这项工作的人!但是,如果所有的求职者都是男性,尤其是白人男性,就从来没有人问过这个问题。那是因为我们认为这些人能自动胜任任何工作。
海文说,她认为应该有追溯的价值。
所有在银行,公司,企业,杂货链,酒店,宾馆,所有男性的人都雇用的所有男性,他们都有什么样的优点?我怀疑他们中的许多学位。我怀疑他们中的许多人有背景。其中一些人可能已经努力工作,但是女性工作的方式没有任何错误,但他们很少有机会。
既然我已经完全兴奋起来了,我得去上班了。
注意到
昨天,读者迈克尔·鲍恩(Michael Bowen)评论了《Morning File》杂志上包含男性的照片数量。在过去的四份Morning Files中,他实际上数了一下,并与那些有女性的照片进行了比较(他没有包括格伦·阿松的照片、人群的照片和贾斯汀·特鲁多的照片)。以下是他的研究结果:
星期二:6米/ 2 f
星期一:4米/ 1 f
周五:1米/ 0 f
星期四:0米/ 3 f
也许HfxExr应该强调NS有多少是由男性运营的,方法是在每天的晨间文件的顶部放置一串随机女性的照片,以达到1:1的比例,并代表女性的图像。什么的。我不晓得。我想我是从符号上考虑的。但画面的倾斜感觉很奇怪。或者别再发男人的照片了。或者我不知道。但这感觉很奇怪,这就是我要说的。
鲍恩有一个观点,《观察家报》办公室经理艾瑞斯指出,她和蒂姆一直在努力寻找更好的平衡,通常是在活动版块安排更多女性。
当我读到伯恩的评论时,我正在写一篇关于第二劳动力市场中的女性的文章。所以,我很清楚在今天早上的档案里放了更多的女性照片。
我需要指出的是,《考官》确实有几位女性撰稿人:埃尔·琼斯、琼·巴克斯特、珍妮弗·亨德森、艾丽卡·巴特勒、琳达·帕诺佐、伊芙琳·怀特、我自己,以及在幕后工作、让我们所有人都有组织的了不起的艾瑞斯。
政府
城市
周三
没有公开会议。
周四
运输常务委员会(周四下午1点,市政厅)议员肖恩·克利里希望工作人员进行调查红灯亮时禁止右转至少在某些地方是这样。
省
周三
没有公开会议。
周四
立法机关坐(星期四下午一时,省府)
在校园
达尔豪斯
周三
金砖四国NS学生研讨会系列(周三下午12:15,合作健康教育大楼264室)-朱莉安娜·麦克拉伦将谈论“使用事件相关电位(ERPs)调查听力损失和记忆之间的关系”。Mike Reid将讨论“超越‘何处’:新斯科舍医疗政策和复杂社区系统之间的互动研究”。更多信息在这里.
蜘蛛丝(周三下午4点,塔珀医疗大楼A剧院)——Stefan Warkentin将谈论“腺泡状蜘蛛丝蛋白:研究溶液态组装和纳米粒子作为药物传递载体的潜力”。
全球卫生干预措施:新斯科舍省和西非的经验教训(周三下午5点30分,塔珀医疗大楼A剧院)——小组讨论,Janice Graham, Buba Manjang, Heather Scott和Gaynor Watson-Creed,由Shawna O 'Hearn主持。
周四
表面数值计算及各向异性扩散的应用(周四,下午2:30,319室,Chase Building) - 来自UBC温哥华的Colin Macdonald将讨论。
商业律师的道德和职业责任:商业、人权和可持续发展目标(周四下午4:30,韦尔登法律大楼105室)——由Sara L. Seck主持的小组,小组成员包括Shift的John F. Sherman III、渥太华大学的Penelope Simons、宾夕法尼亚州立大学的Larry Catá Backer和不来梅大学的Birgit Spiesshofer。
克里斯蒂·多森。照片通过aaas.msu.edu
关于人人享有正义(周四,晚上7点,哈利法克斯中央图书馆)-来自密歇根州立大学的克里斯蒂·多森将探索
21世纪种族正义的概念,以及作为一名黑人女权主义者,拥有“人人享有正义的愿景”的意义最终,她声称,我们在宪法上并没有如此的不同,我们相互影响的能力也并没有如此之小,我们的人口也并没有如此的同质,以至于想象种族正义不仅仅是说我们需要为所有人伸张正义的另一种方式。任何时代的种族正义都可能转化为我们为创造正义的目标而努力的需求“一个没有人成为猎物的地方。”
圣玛丽
周三
古典世界的移民和移民来自多伦多大学的Ben Akrigg将会发表演讲。更多信息在这里.
周四
行动中的民主:你们知情权的未来(周四下午5点,新斯科舍省美术馆演讲厅)-与Graham Steele、Laura Notess、Michael Karanicolas、Janet Burt-Gerrans和主持人Wayne MacKay进行了“生动的小组讨论”。更多信息在这里.
在港口
05:30:小巧玲珑的来自英国南安普敦的汽车运输船抵达Autoport
下午3:埃尔卡荣耀一艘油轮,从欧文石油公司启航
下午3:格哈德肖特这艘集装箱船从诺福克抵达美景湾
下午15:30:小巧玲珑的搬到31号码头
20:30:小巧玲珑的开往海
脚注
我要去阿默斯特和新格拉斯哥开几天的工作会议。如果有人有什么好去处的建议,请告诉我。否则,我就睡个午觉。

是的,我早就意识到新闻网站,尤其是《主考人》,对男性面孔的报道过多。这是因为,让我们面对现实吧,我们生活在一个父权制社会;大多数政客、商人、罪犯(有些重叠)和其他有权势的人都是男性。我们努力展示更多的女性和有色人种的面孔,我们也努力让女性作家发声。我相信我们可以做得更好。
我想念《埃尔·琼斯》周刊和猫咪照片。男人少了,猫多了?
伊尔尽可能多地写信,她很忙!-但我们都认为每周的模式不太适合她的工作。
@Tim Bousquet
你能不能在晨报的政府部分加一个联邦部分。我真的很想知道即将到来的联邦选举什么时候会有活动/辩论/集会。由于某种原因,这一信息似乎很难在这次选举中获得。
歧视对女性收入的影响是一个不断增长的过程。在许多职业中,年轻女性被赋予的“挑战性或可取性”较低任务,通常是为了培养年轻人的能力而给予有前途的年轻人的一种任务。女性背景中缺乏此类任务,使得她不太可能被考虑晋升,并损害了她的就业前景。
而在职业生涯的另一端,有经验的女性则背负着适用于年长女性的刻板印象……她们是软弱的祖母型,或者是女巫……与同龄的男性相比,年长女性很少穿着商务装或运动装。